对个体户来讲,灵活用工有什么优势?
灵活用工指除了标准的劳动合同之外的用工方式,包含劳务派遣、外包众包、兼职、自由职业者等多种非全职用工模式,区别于全职用工,灵活用工按需雇佣人才,双方不建立全职的劳务关系。
灵活用工指除了标准的劳动合同之外的用工方式,包含劳务派遣、外包众包、兼职、自由职业者等多种非全职用工模式,区别于全职用工,灵活用工按需雇佣人才,双方不建立全职的劳务关系。
由于疫情的冲击,导致就业形式“压力山大”。国家为了让更多人找到工作,因此稳就业、保就业的大招一个接着一个,发声支持灵活就业,给出了更多的支持措施!
首先,小编给大家普及一个小知识”医保卡里没钱了!”往往是指:医保个人账户的钱没有了事实上,这并不意味着看病时完全享受不到医保待遇所以,遇到这种情况不用慌小编分几类参保人群来讲一讲遇到这种情况该怎么办?
年底了,换工大潮又在涌动。 不过,辞职后如果短期内没找到工作, 八戒财税提醒一定要及时自掏腰包交社保。
对于企业来说,社保缴纳会花费人力资源部门较多的时间、精力和金钱。而优秀的人力资源部门应该专注于战略性工作,对于社保缴纳这些繁重的重复性事务,应该尽早从中解脱,交给专业的社保代缴公司办理哦。
众所周知,社保入税后,最害怕的便是企业老板。因为按照税务局的稽查手段,社保也将从严管理,对于那些通过少缴、漏缴、不缴社保来达到开源节流、降低成本的企业来说,犹如晴天霹雳。
据悉,随着市场自由化,劳动者们的就业机会增多,从业方式变得多种多样。很多年轻人开始追求着自由的灵魂、在工作上不愿被企业、单位束缚。他们开始选择做自由职业者,没有固定的单位,挣钱多少也变得不固定。
公司注册下来后,每个月都需要按时记账报税,有很多企业是直接委托财务代理公司进行记账报税,然而财务代理公司每个月都会出一本会计账本。那么,财务代理公司做的会计账本有哪些用途?
财税帮帮告诉您如何将账户移交给代理记账公司?
社保入税一直是众多公司和HR们关注的难题,殊不知到现在,還是有很多公司对社保入税所产生的危害不足高度重视,下边财税帮帮为大伙儿普及化一下社保入税后的基础知识(以重庆市特征分析)。